贴上
1.全日制大学本科学历;2.3年以上大中型企业办公室及人事管理经验,3.熟悉各项行政事务管理工作,有成本管控的方法和意识;优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力;4.熟悉人力资源招聘培训薪酬福利绩效考核员