扬州祥发资源综合利用有限公司

公司性质:民营企业
公司规模:10 人
所在城市: 其它

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招聘人数:人  |  最低学历:大专  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-09  |  新泰州人才网

工作内容:1.物品采购车辆管理网站维护6S检查2.安装和维护公司计算机服务器系统软件和应用软件;3.解决排除各种软硬件故障,同时为其他部门的软硬件提供技术支持及为相关人员提供技术咨询与培训4.组织实施布线施

招聘人数:人  |  最低学历:本科  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-09  |  新泰州人才网

1全面负责本部门的日常管理工作。拟订和执行部门的年度和月度工作计划,并将部门工作计划分解到岗位,监督计划完成情况,以使部门工作合理有序,并保证整个团队的工作绩效。2负责制订公司行政管理制度流程及有关规定

招聘人数:人  |  最低学历:不限  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-09  |  新泰州人才网

1车辆到达罐区装卸货后,应当在接到资源再生部开具的送货单或化验室开具的检测报告单后,由资源再生部通知仓库安排装卸货,方可离开罐区。2装卸作业前,需使用泵管进行装卸货的,应当严格按照相应操作说明进行操作,

招聘人数:人  |  最低学历:本科  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-09  |  新泰州人才网

1协助总经理制定战略计划年度经营计划及各阶段工作目标分解。2起草公司各阶段工作总结和其他正式文件。3协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理协调内部各部门关系,尤其是业务部门间的日常工作关系以及事务处理,

招聘人数:人  |  最低学历:大专  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-09  |  新泰州人才网

1认真执行公司的规章制度管理流程及管理要求,做到有序跟踪提高效率。2协助上级领导进行文档的制作工作,要求熟练使用各类工程用软件,且制作速度快格式正确,排版合理美观,无错字漏字。3严格执行规范礼仪要求接待公

招聘人数:人  |  最低学历:不限  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-05  |  新泰州人才网

从事码头收发货工作,吃苦耐劳者优先

招聘人数:人  |  最低学历:大专  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-05  |  新泰州人才网

工作内容:1.物品采购车辆管理网站维护6S检查2.安装和维护公司计算机服务器系统软件和应用软件;3.解决排除各种软硬件故障,同时为其他部门的软硬件提供技术支持及为相关人员提供技术咨询与培训4.组织实施布线施

招聘人数:人  |  最低学历:本科  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-04  |  新泰州人才网

1确保当月各区域市场危废实际转移再生产品运输量达到100%。2确保当月负责市场区域的资金回笼率达到80%以上。3制定相应的安全操作流程驾驶员岗位职责车辆油耗考核标准,负责车辆的技术检验和日常管理工作,抓好各项规

招聘人数:人  |  最低学历:大专  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2015-03-04  |  新泰州人才网

1全面负责人力资源的日常管理工作。拟订和执行人力资源的年度和月度工作计划,并将部门工作计划分解到岗位,监督计划完成情况,以使部门工作合理有序,并保证整个团队的工作绩效。2负责制订公司人力资源管理制度流程

招聘人数:人  |  最低学历:本科  |  性别:不限 |  月薪:面议
  |  2014-12-09  |  新泰州人才网

1每日监管各运营点运行状况,保证水质达标率100%,水量合理最大化。2及时进行款项催讨,保证应收账款回笼率达80%以上。3认真执行公司的规章制度管理流程及管理要求,做到及时下达有序跟踪提高效率,对有更新的及时下

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