1.负责制定各部门的岗位制度；2.负责基本工资考勤的核算；3.负责办公用品费用差旅费汽油费等费用的审核；4.负责推进企业文化与品牌建设工作；5.负责各岗位人员招聘岗前培训绩效管理薪酬福利等人力资源管理工作(员工入
1.晨会的组织与召开，夕会时对本日工作进行考评；2.对展厅6S展车6S人员6S进行检查并记录不合格项，现场提出整改；3.展厅值班的安排与管理外出人员的管理；4.每日对检查三表一卡，现场与销售一起回访客户并现场进行分
1.新车车款的收取发票的开具销售的统计；2.制作记账凭证；3.负责新车销售台账，装潢单据的开具及月度统计；4.铭信公司备用金的管理及借据的管理；5.负责新车车辆的钥匙使用说明书点烟器的管理与保管发放；6.负责营业
1.负责服务站所有维修设备的维护管理，配合技术总监对日常工具与专用工具进行维护盘点管理；2.负责车间总成修理间停车区值班室6S管理车间人员6S管理；3.负责维修车辆终检并按质按时交验，终检后在任务委托书签字确认
1.负责客户开发跟进关系维护等2.负责展厅接待及时，展厅维护工作等3.完成公司下达的目标任务4.客户信息记录完成5.执行日常销售业务工作6.积极主动开展试乘试驾工作7.严格执行销售流程，积极做好客户关系维护管理工作
1.负责客户开发跟进关系维护等2.负责展厅接待及时，展厅维护工作等3.完成公司下达的目标任务4.客户信息记录完成5.执行日常销售业务工作6.积极主动开展试乘试驾工作7.严格执行销售流程，积极做好客户关系维护管理工作
1.负责客户开发跟进关系维护等2.负责展厅接待及时，展厅维护工作等3.完成公司下达的目标任务4.客户信息记录完成5.执行日常销售业务工作6.积极主动开展试乘试驾工作7.严格执行销售流程，积极做好客户关系维护管理工作
1.晨会的组织与召开，夕会时对本日工作进行考评；2.对展厅6S展车6S人员6S进行检查并记录不合格项，现场提出整改；3.展厅值班的安排与管理外出人员的管理；4.每日对检查三表一卡，现场与销售一起回访客户并现场进行分
1.晨会的组织与召开，夕会时对本日工作进行考评；2.对展厅6S展车6S人员6S进行检查并记录不合格项，现场提出整改；3.展厅值班的安排与管理外出人员的管理；4.每日对检查三表一卡，现场与销售一起回访客户并现场进行分
1.负责客户开发跟进关系维护等2.负责展厅接待及时，展厅维护工作等3.完成公司下达的目标任务4.客户信息记录完成5.执行日常销售业务工作6.积极主动开展试乘试驾工作7.严格执行销售流程，积极做好客户关系维护管理工作