职责描述：一、经营战略工厂端的分解与布达：依公司年度战略目标制定工厂年度生产运营计划； 二、生产和精益生产：1、按计划组织生产，按时、高效满足订单需求；2、满足食品安全和质量的前提下确保相关KPI符合公司的
职位描述一、岗位职责1、负责财务制度、流程建设优化及培训工作；2、负责会计核算管理工作；3、负责资金收支管理工作；4、负责财务预决算工作；5、负责资产管理工作；6、负责财务质检工作；7、负责纳税申报工作；8、
岗位职责：1.协助总经理制定公司发展战略规划，经营方针；2.组织、监督、检查公司各项计划的实施结果并汇报；3.负责协调、处理各部门之间的工作关系；4.负责在总经理缺位之时代行总经理之职，对各种
1、服从领导，遵守各项规章制度；2、负责仓库日常管理工作；3、根据实际工作状况，积极提出经营和管理的合理化建议；4、物料进仓入库，仓位的筹划与正确的摆放；5、仓库的安全工作和物料保管防护工作；6、作业单据的
1.根据各部门培训需求，制定集团年度、季度、月度培训计划:2.根据公司以及各部门发展需求，开发相关课程，组织授课:3.负责培训体系的落地及不断优化:4.负责培训制度编写与完善、知识库管理;5.负
工作职责：1、追踪区域内门店按照标准执行岗位操作，及时传递岗位资料及标准更新并督促门店执行；2、负责区域门店经营状况的调整改善及监督考核；3、定期巡查门店，发现门店在服务体验、产品品质和食品安全方面的问题
1、根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理;2、根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制定、组织、落实公司年度和月度培训计划;3、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发
(1)负责招聘、应聘人员的邀约、甄选、面试、人员调配等工作;(2)负责公司招聘渠道拓展和管理，利用各种渠道满足公司人才需求;熟练掌握网络发帖技巧;(3)办理员工入职及转正手续、调动、离职等异动手续;员工劳动合同的签
岗位职责：1、负责中央厨房现场管理，掌握生产情况2、及时准确反应中央厨房生产遇到的问题3、认真抓好菜品质量、食品卫生、环境卫生几个重要环节4、做好中央厨房，每日订单数据统计工作工作时间：凌晨5:00-13:00
岗位职责：1、根据新产品开发计划，研究开发新产品，进行实验；2、完成研发实验，记录、分析、处理实验结果，并形成书面报告；3、配合新产品的立项、筛选，保证开发任务按时完成；4、及时更新新产品的技术文件资料；