职位详细信息
工作性质：全职
工作地点：江苏-泰州
学历要求：学历不限
性别要求：性别不限
薪水待遇：面议
岗位描述
泰华假日酒店坐落于寺巷与医药城的交界处与医药城东方小镇毗邻。
交通便利，周围设施齐全。
是以五星级标准打造的客房与餐饮为一体的假日酒店。
岗位职责1负责公司的日常行政，人事工作，负责制定和完善人事行政管理规章制度和工作流程及相关标准文件表格，并督促检查落实贯彻执行情况；
2负责行政固定资产办公用品管理，办公环境保持会议活动安排及公司安全卫生等相关工作；
3负责对公司中层管理人员的管理执行情况的监督工作，负责对公司各项制度在管理使用中存在的问题做补充完善工作；
4营业执照相关执照证件的申请及年审，收集相关的劳动用工等人事政策及法规并熟练应用；
5人员招聘绩效考核员工培训薪资福利劳动合同员工考勤奖惩请假调动等管理工作及领导安排的其他工作；
6公司车辆司机后勤及宿舍管理。
任职要求126-40之间，男女不限，专科及以上学历，人力资源管理中文行政管理企业管理等相关专业；
2一年以上大型餐饮行业人事行政管理工作经历；
3熟悉企业人力资源事务行政事务的相关知识和工作流程，具有相应的管理经验；
4熟悉国家和本市劳动人事法律法规，各项劳动政策及社会福利保障制度，精通招聘绩效管理模块的理论和实务操作；
6较强的工作责任心，执行力强，具有较强的语言表达沟通及书面表达能力，良好的公关组织协调以及独立解决处理问题能力。
录用后酒店免费提供食宿，人性化管理，每月休息4天，基本工资+满勤+绩效+保险+提成+奖金+工龄工资。
联系人：顾先生刘女士