江苏仁济医药连锁有限公司
2000-2999
不限 / 大专 / 性别不限 / 2000-2999 / 不限到岗
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岗位职责：1.全面地接受轮岗历练，提升管理能力及销售能力，配合上级带领并激励销售团队，同时为您提供广阔的岗位空间（根据本人和公司实际情况，适岗分配）；2.承担部分销售团队管理职责，培训和督导所在团队的营销任务完成和员工工作安排；3.制定所在团队的日常工作和销售计划，并按照上级要求，完成例行分析和报告拟制；4.配合上级带领并激励销售团队，达成销售总任务目标；5.负责开发客户资源，负责维护客户关系，提供良好的售后服务；6.商品采购门店管理质量监督等岗位流程与职责学习；7.准确及按时完成上级交办的各项任务。任职要求：1.性别：女性优先2.学历：药学类本科（优秀专科生亦可考虑），对药店销售连锁管理质量体系等有浓厚兴趣，在学校�蚱渌居械Ｈ喂芾砀谟畔嚷加�3.综合素质要求：普通话表达流畅，具有良好的沟通能力，能抗压，愿挑战；4.通用技能：口头及书面表达能力较强；熟练使用各类办公软件。5.做事认真踏实，为人正直诚恳，阳光心态，具有良好的团队精神；管理培训期结束，经公司考察合格后，担任销售主管职位，带领销售团队，开展具体的销售或管理工作。
