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根思乡公开招聘职业化工会干事实施方案（草案）根据《泰兴市总工会关于在乡镇（街道）园区推行工会干事聘任制的实施意见》有关精神，结合根思乡实际，制定本方案。一基本原则按照德才兼备和公开平等竞争择优的原则，在全市范围内公开招聘职业化工会干事。二名额及岗位本次招聘1名，岗位为根思乡工会干事。三招聘对象具有泰兴市本地户籍（以户籍登记为准），依法享有政治权利的公民。四条件和资格（一）遵守国家法律法规，政治素质好，品行端正。（二）热心工会事业，热爱工会工作。（三）有较强的协调能力文字和语言表达能力，计算机使用熟练。（四）全日制大专及以上学历。（五）年龄45周岁以下。（六）身体健康。（七）具有社会工作者资格证书或有工会工作经历者优先。五方法步骤（一）发布招聘公告2015年4月1日-4月7日在泰兴人才网根思网上发布招聘公告。（二）报名时间：2012年4月7日－4月9日，上午8:00-11:30；下午2:00-5:30。地点：根思乡工会（根思乡政府办公楼二楼）；要求：报名时需携带户口本身份证毕业证原件和复印件近期免冠一寸彩照3张及《根思乡公开招聘职业化工会干事报名登记表》（网上下载，A4纸打印�皇搅椒荩掌�咨询：联系人：孔燕鸣（三）资格审查由根思乡公开招聘职业化工会干事工作领导小组（以下简称“领导小组”）对报名人员进行资格审查，核发面试准考证。（四）面试时间：2012年4月下旬（具体时间另行通知）。每位考生面试时间为10分钟。面试结束后，从高分到低分按1：1的比例确定参加体检人员，同时面向社会进行公示。（五）体检及考核按照《公务员录用体检通用标准》，由领导小组统一组织实施。对本乡拟聘用人选进行考核，考核合格的作为拟聘用对象，并向社会公示。因体检考核不合格的，按面试综合成绩依次递补。（六）培训及聘用对被确定的拟聘用人员，经市总工会培训后，到岗从事工会工作。试用期结束后，经考核合格者，乡工会按照有关规定与其签订聘用合同，聘用合同为一年一聘。六用工方式及待遇乡人民政府与聘用人员签订劳动合同。对招聘人员实行试用期，试用期半年。试用期满后，正式录用人员经费全部由市总工会下拨。试用期间月工资为1460元。签订聘用合同后，每月工资为2400元（包括个人应交纳的各类保险费用和住房公积金）。建立年度工资增长机制，对年度工作进行考核评定等次，年终给予奖励。七管理使用乡工会对招聘的工会干事直接管理，制定管理办法，加大考核力度，做好聘用人员的选聘续聘。如有不能履职或工作中出现严重失误者，则引入退出机制，随时解聘或终止合同，报市总工会备案。市总工会对被录用人员的信息进行管理，并负责对录用人员进行培训；年终会同乡工会对工会干事进行德能勤绩廉等方面进行年度工作量化考核。八组织领导为确保招聘工作的顺利实施，成立根思乡公开招聘职业化工会干事工作领导小组。组长：王华根思乡党委书记乡长副组长：王晓伟根思乡党委副书记纪委书记成员：潘怀忠根思乡党委组织委员陆慧馨根思乡纪委副书记陈为国根思乡监察室主任叶新红根思乡人社所所长孔燕鸣根思乡工会副主席领导小组下设办公室，孔燕鸣同志兼任办公室主任。九工作纪律招聘工作在领导小组的领导下，由领导小组办公室具体组织实施，招聘人员结果报市总工会备案，乡纪委对招聘工作进行全程监督，同时接受社会各界的监督。对提供虚假材料考试舞弊或采取其他不正当手段聘用的，一经查实，即取消聘用资格，并追究有关人员的责任。未尽事宜由领导小组研究决定。
