人事/行政专员

组织起草公司各项管理规章制度并监督实施；

负责公司的后勤管理。
代表公司与相关部门上下级单位往来，保持与政府部门及相关企业的良好合作关系；

负责公司的人员招聘考核考勤档案管理工作。
男女不限，22-35岁，人力资源管理企业管理相关专业；

有3-5年同等工作经验者优先考虑。
熟练操作办公设备，熟悉OFFICE办公软件；

熟悉劳动法等国家法律制度具备一定的人力资源专业知识；

良好的管理能力优秀的人际理解力良好的组织协调能力良好的沟通能力具有亲和力。