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岗位职责：1按照公司下达的销售计划，带领团队完成销售任务。2监督管理产品陈列饰品摆放店面卫生人员形象等方面的展厅形象维护工作;3总结本店销售情况，分析全盘产品销售趋势;4掌握当地市场的竞争环境和消费习惯，发现问题及时反映;5对新上市产品滞销产品促销产品及样板产品进行合理调整配置或进行相应处理;6与售后服务人员及跟单人员保持日常沟涌协调衔接，并了解有关生产厂家的情况;7做好专卖店的防火防盗工作，处理销售现场遇到的特殊情况;8处理顾客的现场或投诉与抱怨，需要其它部门协调处理的投诉事件及时通知相关部门;任职资格：125-35岁，形象气质佳，优秀者可适当放宽录用条件；2具有5年以上家具类或建材类销售管理经验；3具有较强的组织协调能力及执行力，具有良好的服务意识和沟通技巧，愿意挑战高薪，具有较强的进步欲望；具有良好的团队合作精神，爱岗敬业。薪资福利底薪3500+提成+任务奖励+年终奖励年度旅游节假日福利生日福利等
