学校教学主管

岗位职责：1）根据公司下达的任务，制定并完成月、季度、年销售计划；

2）指导教务长、咨询主管、客服主管开展好教学、销售、跟踪服务等工作；

3）根据中心招生情况和公司下达任务，做出教师和各岗位人员需求预测及申请；

4）制定中心员工短、中、长期在岗培训计划，并负责监督落实执行；

5）树立成本意识，规范使用中心费用，为公司节约成本6）依据市场变化，在中心附近配合市场部开展有效市场活动，推动销售工作。
任职要求：1）大专及以上学历；

2）有艰苦奋斗精神，以结果为导向，执行力强；

3）有培训行业工作经验。
有丰富的市场营销、销售和管理经验；

4）有良好的沟通技巧、学习能力，富有团队合作精神；

5）能够在压力下胜任多项任务，能带领团队完成销售任务；

6）能够统筹协调各部门，分配工作指标，并督促完成。