人力资源战略主管 5000-8000 收藏 申请职位
首页 > 泰州招聘 > 人力资源战略主管

人力资源战略主管

江苏福达电器有限公司

刷新于:1970-01-01被浏览:674次

5000-8000

不限 / 大专学历 / 性别不限 / 1-2人 / 不限到岗

泰州-姜堰 (泰州姜堰区姜官路四号桥北 ) 上班路线查询

招聘1-2人

职位发布人:朱总

138****8519 显示号码

(联系时请说明是在新泰州人才网上看到的)

打电话前先投个简历,获得面试的成功率增加30%

泰州人才网提示:江苏福达电器有限公司无权收取任何费用,请广大求职者加强自我保护意识,按劳动法规保护自身权益,警惕虚假招聘,避免上当受骗! 举报此职位
职位描述

招聘人数:1-2人 到岗时间:不限 年龄要求:45岁以下 性别要求:不限 婚况要求:不限 语言要求: 普通话 1.
从战略高度构建高效实用的人力资源管理系统,进行人才选拔,建立科学的考核与激励机制;

2.
建立畅通的沟通渠道和有效的激励机制;

3.
全面负责人力资源部门的工作;

4.
定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息;

5.
定期组织收集员工的想法和建议;

6.
组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等规章制度;

7.
负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作。

公司简介
江苏福达电器有限公司公司主要生产空调用阀门、空调用紫铜件、管道用阀门、热保护器、低压电器、太阳能热水器、化工,服装辅料。其中热保护器年生产能力三千万台。公司占地面积一万多平方米,拥有固定资产2200万元,员工120人,其中专业技术人员40多人。年销售收入9800万余元。 公司先后通过了ISO9000、ISO9002/94、IS09001/2000质量管理体系认证。电器先后获得了中国质量认证中心的CQC安全认证证书,美国、德国的UL、CUL、VDE认证证书,欧盟ROHS标准测试。JK6A热保护器系列产品多年来被海尔、春兰等誉为优等供方。 公司多年来本着诚信至上,用户至上的经营理念,在不断建树企业文化的同时,创建了良好的商业形象,企业和产品得到了各级部门的充分肯定,先后获得市级以上十多项认定和表彰:国家级火炬项目、国家级星火项目、江苏省民营科技企业、江苏省高新技术产品、江苏省名牌产品、江苏省科技进步二等奖、江苏省 质量、诚信、维权 标兵示范单位、市先进民营企业、市科技先进集体、市执行标准优秀企业、市诚信纳税先进集体、泰州市文明单位、泰州市诚信先进集体;资信等级为AAA。 获得了可喜的收益。公司诚邀海内外客商惠顾,互惠互利,共同发展。
该公司的其TA职位
江苏福达电器有限公司
  • 汽车/摩托车/零配件
  • 民营
  • 泰州-姜堰
  • 100-499人
0%简历反馈率
0平均回复时长
0招聘职位
职位名称:人力资源战略主管
公司名称: 江苏福达电器有限公司
 
相似职位