实验室主管

任职资格：-大学本科或同等学历,化学或食品分析相关专业，4年以上化学分析实验室工作经验，有特医食品奶粉乳品行业或保健食品行业实验室背景工作者优先-熟悉大型精密仪器操作，如高效液相色谱法气相色谱仪离子色谱仪紫外-可见光谱法原子吸收光谱法电感耦合等离子体光谱法等；

-熟知实验室GLP的管理要求，有大型企业实验室工作经验者优先-需有较强的责任心和工作积极性-需有团队合作精神-有一定的计划性和条理性-有一定的抗压能力-有良好的学习能力，英语水平良好者优先考虑。
岗位职责：1.
Peopleandknow-how人员和知识管理:-Leadandmotivatetheteamintheachievementoftheirobjectives.
领导动员团队共同达到目标-Contributetothedevelopmentofcompetenceofqualityprofessionals.
为发展专业质量专业人才做贡献-Promotequalityawarenessandcommitmenttoqualitycomplianceacrosstheunit.
提高质量意识并承诺质量的符合性2.
QualitySystem质量体系:-ResponsibleforestablishLabproceduresandinstructions负责建立实验室操作规程和作业指导书-Responsiblefortheproperimplementationandregularupdateofthelaboratoryqualitysystem负责执行已建立的实验室系统，并定期的更新实验室质量系统3.
Laboratorymethodsandpractices实验室方法和实验室运行:-Responsibleforthecorrectandcost-efficientfunctioningofthelaboratory,includingpersonnelsafety,availabilityofequipmenttocarryoutanalyses,internalandexternalqualitycontrol.
负责实验室的正确和成本有效的运作，包括人员安全设备可用性以完成检验测试内外部质量控制。
-Responsiblefortheanalyticalcompetenceoftechnicianstoperformtherequiredanalysis.
负责技术人员的分析能力，进行必要的分析。
-Responsibleforthecorrectandontimereportingofresults.
负责正确及时的报告结果。
-Managethetechnicianstrainingplananddevelopmentneeds管理技术人员的培训计划和发展需求。
-ValidateandestablishvalidationdossiersfornewandexistingmethodsaccordingtoNestlévalidationstandards.
根据雀巢验证标准验证和建立新的和现有方法的验证文件。
-Ensuretheinventoryofreagent,glasswareandmiscellaneousitemsmanagementproperlyinlab.
Ensurethelabanalyticalinstrucmentmanagementproperly负责实验室试剂玻璃仪器和耗材的管理。
负责实验室仪器管理。
-HandleOOSprocedurestoensureinafastandcompliantwaytosafeguardacompletelyinvestigationandexcellentdocumentationstandard.
确保以快速合规的方式完成OOS调查，包括完全深入的调查和全面的文件记录。
4.
Technicalassistance技术支持:-Assistfactoriesandmarketsinmattersrelatedtoinstrumentation,analyticalmonitoringandGoodLaboratoryPractice.
协助工厂和市场进行仪器仪表分析监测和良好的实验室操作-Supportfactoriesinimplementingmethodupdates,alternativemethodsandinestablishingmonitoringplans.
支持工厂实施方法更新替代方法和建立监控计划。
5.
Proficiency:Responsiblefortheadequatefollow-uponresultsofproficiencytestsandinterlaboratorycomparisons.
Responsibleforperformingrootcauseanalysisincaseofpoorresultsandinapplyingcorrectiveaction.
熟练程度：负责跟进能力测试和实验室间比对的结果。
负责在结果不好的情况下进行根本原因分析，并采取纠正措施。