职位详细信息
工作性质:全职
工作地点:江苏-泰州
学历要求:大专
性别要求:性别不限
薪水待遇:面议
岗位描述
1店面重要的运营指标,保证经营目标的实现。
2制定4S店周月季度半年和年度工作重点。
34S店的日常经营管理工作,在一定范围内,代表4S店签署有关的协议合同合约。
4健全4S店财务管理制度,做好增收节支和开源节流的工作。
5协调好4S店销售部售后部市场部等部门之间的关系。
6聘任解聘调配4S店副经理及以下各阶层工作人员。
7建立健全4S店统一高效的组织体系和工作体系。
8做好员工的思想工作,加强员工队伍建设。
9好社会公共关系,为4S店树立良好的企业品牌形象。