2016-01-16更新
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泰州乐金电子冷机
面议
泰州天仁人力资源有限公司
基本信息
工作性质全职
职位类别工业/工厂
招聘人数若干人
学历要求不限
工作经验不限
性别要求不限
年龄要求不限
招聘部门不限
工作地点泰州凤凰东路68(江苏/泰州)
联系方式
联系人:陈经理 ( 联系我时,请说是在新泰州人才网上看到的 )
联系电话:
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职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率0天
简历平均处理时长
2016-03-31
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职位描述
LG招工简章
泰州乐金电子冷机有限公司(LG Electronics Refrigeration Co.,Ltd),简称LGETR,于1995年成立合资公司,2003年1月独资,现为500强企业韩国LG在中国的独资法人。主要生产冰箱及冰箱用压缩机, 自1995年至今公司飞速发展,已成为世界500强LG电子在全球的最大冰箱生产基地。公司位于泰州市经济开发区,交通便利,环境优美。公司注册资金6仟5佰万美元,投资总额2亿8仟万美元,总占地面积22.4万平方米。目前公司有员工2400名,年销售额达到10亿美元,是泰州外商投资十强出口企业之一。“为顾客创造价值,尊重人格的经营”是LG电子一贯倡导的经营理念。公司一直秉承这一理念,在为顾客创造价值的同时,更注重人才的培养。我们渴望人才、尊重人才,并造就人才。公司愿为每一位员工提供公平发展的机会、弹性的奖励机制和赴海外工作培训机会。
一、招聘岗位 生产技工 100名
二、应聘条件
1、年龄及学历:年龄18~35周岁,初中或以上学历
2、身体要求:身体健康,无色盲
3、证件要求:身份证原件、就业证、毕业证
4、其他要求:适应能力强,能吃苦耐劳,品德良好,责任心强
三、薪资福利1、工资标准:综合工资2800~4200元/月(其中基本工资1630元/月,加班平时14.05元/小时,双休18.74元/小时,法定假日28.10元/小时);岗位津贴100~500元/月,中班费5元/天,夜班费6元/天。2、其他福利及待遇:- 公司为每位员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险和住房公积金;- 免费提供三餐(早/中/晚餐);- 海陵区以外人员免费提供住宿,住宿人员班车接送;- 每年带薪旅游一次;- 每月举行各类文体活动,每年大型运动会/才艺秀,提供丰富奖品;- 员工在公司工作满一个月即可享受中秋、春节、生产目标达成奖等福利。
四、激励机制1、晋升机会:每年3月提供调薪机会,调整幅度平均15%左右 2、表现优秀者可晋升为组长(每月工资增加津贴600元)、班长(每月工资增加津贴1200元)、系长(每月工资增加津贴1800元)3、春节慰问金:一个月工资(根据入职时间)4、季度别、年度别优秀员工:季度别、年度别优秀员工奖励,发放奖励金 五、报名&联系方式请携带本人有效身份证原件、就业证报名: 舒适的工作环境,完善的硬件
联系电话:陈经理15715262907 0523-80986718
QQ:1165542901
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泰州乐金电子冷机有限公司(LG Electronics Refrigeration Co.,Ltd),简称LGETR,于1995年成立合资公司,2003年1月独资,现为500强企业韩国LG在中国的独资法人。主要生产冰箱及冰箱用压缩机, 自1995年至今公司飞速发展,已成为世界500强LG电子在全球的最大冰箱生产基地。公司位于泰州市经济开发区,交通便利,环境优美。公司注册资金6仟5佰万美元,投资总额2亿8仟万美元,总占地面积22.4万平方米。目前公司有员工2400名,年销售额达到10亿美元,是泰州外商投资十强出口企业之一。“为顾客创造价值,尊重人格的经营”是LG电子一贯倡导的经营理念。公司一直秉承这一理念,在为顾客创造价值的同时,更注重人才的培养。我们渴望人才、尊重人才,并造就人才。公司愿为每一位员工提供公平发展的机会、弹性的奖励机制和赴海外工作培训机会。
一、招聘岗位 生产技工 100名
二、应聘条件
1、年龄及学历:年龄18~35周岁,初中或以上学历
2、身体要求:身体健康,无色盲
3、证件要求:身份证原件、就业证、毕业证
4、其他要求:适应能力强,能吃苦耐劳,品德良好,责任心强
三、薪资福利1、工资标准:综合工资2800~4200元/月(其中基本工资1630元/月,加班平时14.05元/小时,双休18.74元/小时,法定假日28.10元/小时);岗位津贴100~500元/月,中班费5元/天,夜班费6元/天。2、其他福利及待遇:- 公司为每位员工缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育保险和住房公积金;- 免费提供三餐(早/中/晚餐);- 海陵区以外人员免费提供住宿,住宿人员班车接送;- 每年带薪旅游一次;- 每月举行各类文体活动,每年大型运动会/才艺秀,提供丰富奖品;- 员工在公司工作满一个月即可享受中秋、春节、生产目标达成奖等福利。
四、激励机制1、晋升机会:每年3月提供调薪机会,调整幅度平均15%左右 2、表现优秀者可晋升为组长(每月工资增加津贴600元)、班长(每月工资增加津贴1200元)、系长(每月工资增加津贴1800元)3、春节慰问金:一个月工资(根据入职时间)4、季度别、年度别优秀员工:季度别、年度别优秀员工奖励,发放奖励金 五、报名&联系方式请携带本人有效身份证原件、就业证报名: 舒适的工作环境,完善的硬件
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