1、公用物品的领用和管理;2、行政办公用品申领发放及管理;3、公司、宿舍的管理及维修工作;4、公司联系表、协议酒店的管理及更新;5、来访人员登记及接待;6、监督员工上班必须保持仪表整洁,不得身着短裤、背心和
操作工、喷砂、抽真空(可学徒、可临时工)
日常主要工作:1、负责本部门的职员管理及各项事务管理工作;制定检验标准,并核实检查品保人员是否确实实施;组织各部门(部分检验由本部门自行制定)制定各类来料、成品的检验标准制定工作。2、负责公司的原料进货
1、会办公自动化2、整理车间数据、跟进产品3、客户管理维护4、做好领导安排的工作
工作内容:1、往来业务核算;2、资产核算管理;3、其他领导交办事项招聘要求:1、熟练使用用友或金蝶ERP软件;2、熟练使用EXCEL函数和图表;3、有中级职称或管理会计证书,CPA在考者,有志于从事会计工作人员
招聘要求:1、男性,吃苦耐劳,听从安排工作内容:简单装配
会ERP系统、会办公自动化、细心、服从管理
1、负责设备日常维修,保养维护工作,排查设备安全隐患,保障设备安全高效生产;2、负责现场设备故障维修;3、定期排查现场设备安全隐患,负责安全防护实施,日常安全防护设施的维护;4、可高空作业、有低压电工证5、完
一、负责公司技术部日常管理工作二、协助日常生产管理三、负责客户接待,订单跟踪要求:1、机械行业5年的工作经验2、机械设计等相关专业3、年龄35周岁以上
工作内容:1、现金银行收付结算及票据池业务2、资金报表3、其他领导交办事项招聘要求:1、2年以上工作经验,初级职称,有志于从事会计工作;2、熟练使用excel函数和图表