近日记者采访了泰州人才网[xtzrc](http://www.xtzrc.cn)[/xtzrc]人力资源专家孙宏明，他研究发现有一个标准可以测试出一个人的人品，就是在他工作时那股精神。这股精神不仅与工作效率有很大的关系同时也与他的人品也有着很大的影响。工作可以表现出一个人的人品，见一个人所做的工作，那就是“如见其人”。
   自尊，自信是成功的必须条件，但拒绝工作奉献，对工作不肯尽心尽力这类人不会有自尊也不会有自信。如果一个人不能好好的工作，尽可能努力工作，那么他一定不会把自己造就好好。工作是一种训练，培育人品的大学校。
   因此，在任何情况下，不要让自己对工作产生厌恶感,这是最重要的事情。如果你被环境所逼迫，而只能做单调乏味的工作，但你还是要努力工作从中得到工作的兴趣与工作的意义，这意味着。要知道这是应该做的，必须要做的工作，工作不可能完全无趣的，毫无意义的重要是我们要有一个良好的精神状态对待这毫无意义的工作。有了良好的精神状态，就会使任何有毫无意义的工作都会产生兴趣的。
   如果你觉得你的工作很枯燥，那么你讨厌的心理，厌倦的想法，足以导致你的失败。但有了乐观，积极，热情的心理，好比是一块磁铁帮你吸引成功和幸福。只要有利于世界人类的工作，没有一件事是卑鄙，可耻的，我们都应该去尊崇。只要长期专心工作，那种工作的厌恶，痛苦的感觉会消失，不知道这个秘诀的人，是永远不知道获取成功和幸福的方法。
   工作是你的生活雕像，它的美丽或丑陋，全部掌握在你自己的手中。不管你做什么工作，你必须用心去完成它，做好它。这种精神的存在或不存在，你可以决定一个人的未来事业上的成功或失败，应该在心中立下这们样的信念和决心：在工作中，你必须不顾一切，把工作做到最好。如果您对工作不忠实，不专心，只会贬低自己，永止不前。