近日，泰州市召开稳岗返还政策落实推进会，各市（区）分管局长、就管中心负责人参加了会议。

会议通报了全市稳岗返还申报及发放情况，传达省厅有关会议精神，学习稳岗返还经办操作口径。各市（区）分别汇报了政策落实情况及下一步打算。

      会前，泰州市就管中心通过社保信息系统，对全市参保企业2018年度裁员率进行了初步审查，符合条件的即裁员率小于3.8%的企业11334家，涉及职工30多万。同时将筛查出的数据分解至市本级及各市（区）。

      泰州市人社局副局长钱筱湄在会上强调，一要抓好宣传引导。结合“就业服务惠企行”活动，创新宣传形式，将援企稳岗政策作为重中之重宣传，积极引导企业主动申报。二要抓好实施推进。切实推行一线工作法，变坐等上门为主动引领，将企业申请转变为上门填报，实现主动服务，确保9月底前500人以上企业、10月底前100至500人企业、11月上旬50人以上企业，分步有序快速落实到位。三要抓好审核认定。加强各联审部门的配合协作，明责尽责，建立健全资金审核、拨付等监督制度，畅通渠道，严格公示，主动接受社会监督。四要抓好跟踪管理。强化对企业使用稳岗返还资金的跟踪引导，激励企业承担稳定就业的社会责任，指导企业用足用好返还资金，按规定用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位相关支出。